Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Tomyślu Biuletyn Informacji Publicznej

OGŁOSZENIE O  NABORZE

NA WOLNE  STANOWISKO URZĘDNICZE

W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W NOWYM TOMYŚLU.

AO.1110.2.2017

                  Na podstawie art. 11 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016r. poz. 902 ze zm.) Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Nowym Tomyślu ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne  stanowisko urzędnicze,  w Powiatowym Urzędzie Pracy w Nowym  Tomyślu.

1. Stanowisko pracy:

Specjalista ds. programów

2. Niezbędne wymagania od kandydatów:

a        wykształcenie wyższe magisterskie – preferowany kierunek: prawo, administracja, politologia, zarządzanie, ekonomia i pokrewne;

b        staż pracy: udokumentowany rok stażu pracy w zakresie przygotowywania, realizacji i oceniania realizacji programów rynku pracy,

c         obywatelstwo polskie;

d        pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;

e        brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

f         nieposzlakowana opinia;

g        bardzo dobra znajomość obsługi komputera;

h        stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,

i          znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów prawnych w szczególności z zakresu:

- ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,

- ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych,

- ustawy o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej,

- rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 23 kwietnia 2012 r. w sprawie przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności na zasadach określonych dla spółdzielni socjalnych,

- rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 23 kwietnia 2012 r. w sprawie dokonywania z Funduszu Pracy refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania środków na podjęcie działalności gospodarczej,

- rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 czerwca 2014 r. w sprawie organizowania prac interwencyjnych i robót publicznych oraz jednorazowej refundacji kosztów z tytułu opłaconych składek na ubezpieczenie społeczne,

- rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej  z dnia 20 sierpnia 2009 r. w sprawie szczegółowych warunków  odbywania stażu przez bezrobotnych,

- rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 11 marca 2011 r. w sprawie zwrotu kosztów wyposażenia stanowisk pracy osoby niepełnosprawnej,

- rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 17 października 2007 r. w sprawie przyznania osobie niepełnosprawnej środków na podjęcie działalności gospodarczej, rolniczej albo wniesienie wkładu do spółdzielni socjalnej,

- ustawy o dostępie do informacji publicznej,

- ustawy kodeks postępowania administracyjnego,

- ustawy o ochronie danych osobowych,

- ustawy o samorządzie powiatowym,

- ustawy o pracownikach samorządowych,

- rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji.

3. Dodatkowe wymagania od kandydatów:

a        doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy unijnych,

b        wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego,

c         umiejętność planowania i sprawnej organizacji pracy,

d        inicjatywa, umiejętność pracy w zespole, kreatywność,

e        umiejętność analizy informacji,

f         rzetelność, odpowiedzialność i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań,

g        komunikatywność,

h        umiejętność obsługi klienta,

i          znajomość języka obcego na poziomie komunikatywnym.

4. Zadania wykonywane na stanowisku:

1)      pozyskiwanie i gromadzenie informacji o źródłach finansowania projektów i programów,

2)      opracowywanie procedur w zakresie realizacji i rozliczania środków Funduszy Strukturalnych oraz ich aktualizowanie,

3)      realizacja zadań związanych z opracowywaniem dokumentacji na przedsięwzięcia finansowane ze środków pomocowych,

4)      odpowiedzialność za zgodną z wytycznymi, umowami, regulacjami administracyjnymi i organizacyjnymi realizację wdrażanych projektów i programów,

5)      promocja projektów i programów,

6)      dokonywanie rozeznania rynku lub uruchamianie odpowiednich procedur przetargowych  w przypadku dokonywania zakupów produktów,

7)      weryfikowanie pod względem merytorycznym realizowanych i zrealizowanych prac,

8)      sprawdzanie zgodności realizacji zadań z harmonogramem,

9)      zatwierdzanie pod względem merytorycznym dokonywanych wydatków,

10)  bieżące zarządzanie programami i projektami,

11)  projektowanie zmian we wniosku o dofinansowanie, wprowadzanie poprawek
w harmonogramie, budżecie,

12)  prowadzenie ewidencji projektów i wniosków składanych przez Urząd,

13)  odpowiedzialność za realizację wszystkich obowiązków wynikających z dokumentowania realizacji projektów, w tym prowadzenie, przygotowywanie i administracja baz danych uczestników  itp.,

14)  koordynowanie działań związanych z realizacją projektów i programów, w tym działań upowszechniających i promujących podejmowane przedsięwzięcia,

15)  raportowanie i gromadzenie danych niezbędnych do sprawozdań okresowych,

16)  monitorowanie przebiegu realizacji projektów i programów,

17)  sporządzanie raportów, sprawozdań, wniosków o płatność oraz informacji dotyczących stanu realizacji projektów i programów finansowanych ze środków zewnętrznych,

18)  terminowe i zgodne z umową przygotowywanie sprawozdań merytorycznych z realizacji projektów i programów finansowanych ze środków zewnętrznych,

19)  współpraca z Wydziałem Polityki Rynku Pracy WUP w Poznaniu w zakresie realizacji projektów i programów,

20)  współpraca z jednostkami zarządzającymi i wdrażającymi w zakresie realizacji projektów
i programów,

21)  ocena efektów realizacji projektów i programów,

22)  udzielanie pomocy instytucjom i partnerom przy tworzeniu projektów,

23)  przygotowywanie informacji statystycznych dotyczących projektów,

24)  obsługa poczty elektronicznej, prowadzenie dokumentacji i korespondencji związanej
z realizacją projektów i programów,

25)  sporządzanie części finansowej wniosków o płatność do projektów EFS oraz innych sprawozdań finansowych,

26)  rejestrowanie i analizowanie stanu środków pieniężnych projektu,

27)  obsługa kontroli i audytów.

5. Warunki Pracy:

Praca w budynku Powiatowego Urzędu Pracy w Nowym Tomyślu, ul. Kolejowa 2, na I piętrze. Dostęp do aplikacji SL 2014, LSI, SOWA, internetu oraz innych programów komputerowych.

6. Wymagane dokumenty:

a) wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

b) dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe, wymagane do wykonywania

oferowanej pracy,

c) świadectwa pracy z poprzednich miejsc pracy lub inne dokumenty potwierdzające okresy zatrudnienia, obejmujące okresy pracy przypadające w roku kalendarzowym, w którym pracownik ubiega się o zatrudnienie,

d) oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,

e) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,

f) oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym.

Ponadto preferowane są:

–     CV,

–     list motywacyjny,

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem:   Dotyczy naboru na stanowisko:  Specjalista ds. programów,  w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Nowym Tomyślu w godzinach pracy urzędu lub przesłać pocztą na adres Powiatowego Urzędu Pracy w Nowym Tomyślu, ul. Kolejowa 2, 64-300 Nowy Tomyśl,  w terminie do dnia  21 kwietnia 2017 roku.

Aplikacje, które wpłyną do PUP po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Decyduje data wpływu do PUP.

Informacja  o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (http://pupnowytomysl.bipstrona.pl/) oraz na tablicy informacyjnej w Powiatowym Urzędzie Pracy w Nowym Tomyślu.

Wymagane dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z  29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016r.,  poz. 922 ze zm.) oraz ustawą z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych  (Dz. U.  z 2016r., poz. 902 ze zm.).

Dyrektor

Powiatowego Urzędu Pracy

w Nowym Tomyślu

Roman Rożek